Html code will be here
Елена Лустина
- ТОП-1 эксперт по MBTI в России
- 1 000 000+ посетителей проекта Код Силы ежегодно
- 15 лет опыта с MBTI, сертифицирована в США
- Опыт сотрудничества: X5, Вкусвилл, Cколково, ВТБ, Альфастрахование, ITMS, Zetter и другие бренды
Преимущества работы со мной
- Эксперт мирового уровняМеждународная сертификация в США, на родине методологии.1
- MBTI в контексте РоссииБолее 15 лет опыта в адаптации международных стандартов к российскому менталитету.2
- Просто о сложномМое искусство - донести сложные смыслы простым языком.3
- Интеграция и адаптивностьВнедряю методологию для усиления действующих инструментов, а не вопреки им.4
- Экологичный подходФокус на пользе для личности, команды и бизнеса. Без исключения.5
- Кейсы лидеров рынкаОпыт сотрудничества с ведущими представителями своей отрасли.6
Проекты:
Услуги:
- При подборе и формировании команды
- Эффективное взаимодействие в команде
услуги
Личностная оценка при подборе и формировании команды
Оценка личностных черт (психотипа по MBTI) c предоставлением обратной связи и расшифровкой результата. Продукт нацелен на получение объективных данных о сильных сторонах, мотивации и стиле работы человека. В отличие от других методик позволяет прогнозировать совместимость с руководителем и коллегами.
Пример отчета 
Этапы:
- Брифинг
совместно с HR или руководителем определяем цели оценки (cамые частые запросы ко мне – это точный психологический портрет кандидата на вакансию, анализ совместимости c руководителем и командой, соответствие человека занимаемой должности и культуре компании).
2. Тестирование
сотрудник проходит тест на специальной платформе. В дополнение к личностным чертам оценивается искренность ответов кандидата/сотрудника, что позволяет косвенно судить о точности профиля.
3. Консультация c экспертом
индивидуальная сессия с участником оценки для предоставления обратной связи, верификации сложных профилей, уточнения результатов оценки.
4. Результаты оценки
по результатам оценки представляется 2 типа бизнес-отчетов: полный отчет с развивающей обратной связью для респондента и краткий отчет для руководителя
Ценность для компании:
- Снижение рисков при наймепомогает избежать дорогостоящих ошибок рекрутинга, соотнося личностные особенности с занимаемой позицией, культурой компании.
- Ускорение адаптациисокращает время выхода новых сотрудников на полную продуктивность за счет персонализированного подхода.
- Повышение эффективности управлениядает руководителям конкретные рекомендации по мотивации и коммуникации с сотрудником.
- Индивидуальное развитиедает основу для создания персонального плана развития, показывая зоны роста для конкретного человека.
Результаты:
Для компании
объективные данные для принятия кадровых решений, сокращение текучки, повышение эффективности сотрудников.
Для руководителя
понимание, как лучше мотивировать и управлять сотрудником, ясность по поводу его зон развития.
Для сотрудника/кандидата
глубокое самопознание, понимание своих сильных сторон и зон развития, карта персонального роста на рабочем месте.
Сроки:
от 1 дня с момента оплаты на сайте /подписания договора
от 1 дня с момента оплаты на сайте /подписания договора
Стоимость:
Оценка личности для одного сотрудника/кандидата: 10.000₽. Сессия персональной обратной связи и 2 типа отчетов (для сотрудника и руководителя) включены в стоимость.
Оценка личности для одного сотрудника/кандидата: 10.000₽. Сессия персональной обратной связи и 2 типа отчетов (для сотрудника и руководителя) включены в стоимость.
услуги
Тренинг “Эффективное взаимодействие в команде на основе MBTI”
Это динамичный тренинг, направленный на улучшение коммуникации и эффективности команды благодаря пониманию личностных типов друг друга. Тренинг помогает сотрудникам осознать и принять индивидуальные различия коллег, превратив их из источника раздражения в инструмент командной синергии. Тренинг содержит как базовый набор инструментов для улучшения коммуникации на базе подхода MBTI, так и кастомизированные решения с учетом специфики и потребностей конкретной группы и пожеланий Заказчика.
Статья о тренинге Этапы:
- Брифинг
совместно с HR и руководителем проясняем цели, потребности в компании и формулируем ожидаемые результаты от обучения.
2. Запуск оценки
знакомим участников с предстоящим форматом мероприятия, проводим коммуникацию и формируем верный настрой на проведение личностной оценки. В течение 1-2 дней реализуем этап оценки по результатам которой предоставляем участникам бизнес-отчеты c рекомендациями по личному развитию и развитию коммуникативного стиля во взаимодействии с коллегами.
3. Командный анализ
этап, на котором формируется командный отчет с описанием актуальных стратегий взаимодействия в команде и рекомендации по их развитию
4. Тренинг
Проведение тренинга в интерактивном формате с упражнениями, кейсами и групповыми обсуждениями. Группа узнает, какие сильные стороны есть у нее как у команды, какие функции отсутствуют, как их компенсировать. Команда разрабатывает практические решения, учится слышать друг друга и договариваться.
5. Закрепление результата
Поддерживающие материалы и форматы, чтобы закрепить результат и способствовать дальнейшему использованию полученных на тренинге знаний и умений.
Ценность для компании:
- Улучшение коммуникацииприменение эффективных стратегий взаимодействия на любом уровне коммуникаций (в команде, с вышестоящим руководством, партнерами, клиентами и т.д.)
- Снижение конфликтностисокращение числа конфликтов и недопонимания на почве «он другой».
- Усиление командной синергиисотрудники учатся ценить сильные стороны друг друга и эффективнее распределять командные роли и задачи между собой.
- Развитие эмоционального интеллектакак ключевого навыка лидерства и работы в команде
Результаты:
Для компании
сплоченная, более эффективная и лояльная команда, снижение напряженности, рост производительности.
Для команды
общий язык для обсуждения сложных тем, инструменты для предотвращения конфликтов, понимание коллективных сильных и слабых сторон.
Для сотрудников
поддержка своих сильных сторон, понимание типов коллег и руководителя, практические навыки адаптации своего стиля коммуникации для более эффективного взаимодействия.
Сроки:
От 7-14 дней с учетом оценки и подготовки к мероприятию.
От 7-14 дней с учетом оценки и подготовки к мероприятию.
Стоимость:
Корпоративное мероприятие с индивидуальной оценкой участников: от 150 000₽* финальная стоимость формируется после обсуждения деталей (дата, количество участников и т.д.)
Корпоративное мероприятие с индивидуальной оценкой участников: от 150 000₽* финальная стоимость формируется после обсуждения деталей (дата, количество участников и т.д.)
Кейсы и отзывы клиентов
Мария Мирова. начальник отдела обучения и развития, АО Наука и инновации, ГК Росатом
Безусловно, можно применять данную методику при карьерном консультировании, для определения потенциала к развитию по тому или иному карьерному направлению, при формировании индивидуальных планов развития сотрудника.
Феклистова Светлана, cпециалист по оценке персонала
Курс очень понравился. Много практических заданий, материал очень насыщенный, но при этом доступный и применимый в жизни. Даны практические рекомендации для работы над собой. Увидела свои слабые стороны, наметила шаги личностного роста, способы более эффективного взаимодействия с другими людьми. Невозможно не начать работать над собой! Елена, спасибо огромное!
Климова Наталья, reg HR BP Danone
Курс выстроен профессионально: и презентации интересные, и формат представления информации, и домашние задания, и обратная связь, и ориентированность на клиента. В моей работе эти познания крайне необходимы, они помогли мне улучшить отношениям с трудными сотрудниками, важно погружаться в этот курс руководителям, и всем кто работает с людьми. Рекомендую!
Кондратьева Наталья, заместитель директора по персоналу, ООО «М-пластика»
Елена, благодарю за насыщенный, интересный курс!
Учебный материал структурирован, в курс включены различные виды отработки материала в удобной обучающей платформе.
В освоении материала помогли интервью с большим количеством людей.
Спасибо большое за полное погружение в мир типологии MBTI.
Я однозначно могу и буду рекомендовать ваш курс!
Учебный материал структурирован, в курс включены различные виды отработки материала в удобной обучающей платформе.
В освоении материала помогли интервью с большим количеством людей.
Спасибо большое за полное погружение в мир типологии MBTI.
Я однозначно могу и буду рекомендовать ваш курс!
Михаил Сергеев, генеральный директор Посольский дом
Получил массу ценной информации. Буду использовать в саморазвитии и социальной жизни во всех сферах. Успехов в развитии и распространении такого качественного и глубокого информационного продукта.
Анастасия Титовец, бизнес-тренер Орион телеком
Елена, спасибо большое за проведенный курс. Для меня было много интересный и иногда даже удивительных открытий при в прохождении данного обучения. В работе буду применять данные знания в различных направлениях, в первоочередно, хочу разработать тренинг для наставников, в котором наставники научатся определять и понимать как им работать с разными типами личностей для более конкретного и профессионального обучения новичков нашей компании. Также в планах есть идея продумать индивидуальные сессия по профессиональному развитию для руководящего состава компании: линейный и вышестоящих руководителей.
Анастасия Лэсенко, руководитель службы управления персоналом, бизнес-тренер
Лена, большое спасибо за материалы!!! Тренинг мной уже разработан, и на данный момент я провела более 10 внутрикорпоративных тренингов по типологии. Тренинг заходит на ура! Некоторые упражнения уже использую — пополню копилку вашими материалами!
Знание типологии помогает везде, где есть коммуникация и взаимодействие с людьми. Для функции HR — это знание и навык использования особенно актуален.
С удовольствием буду рекомендовать Вас и друзьям, и коллегам!
Все коллеги нашей компании будут направлены именно на ваш ресурс для прохождения тестирования и ознакомления с 16 типами.
Знание типологии помогает везде, где есть коммуникация и взаимодействие с людьми. Для функции HR — это знание и навык использования особенно актуален.
С удовольствием буду рекомендовать Вас и друзьям, и коллегам!
Все коллеги нашей компании будут направлены именно на ваш ресурс для прохождения тестирования и ознакомления с 16 типами.
Обо мне
Обо мне
- Базовое психологическое образование (2009)
- Сертифицированный бизнес-тренер (Школа бизнес-тренеров Жанны Завьяловой, 2009)
- Сертифицированный в США MBTI®-практик, сертификации MBTI® Step I и Step II (CAPT, 2014)
- Сертифицированный консультант по Hogan Assessments (2016)
- Коуч по стандартам ICF (2022)
Мой профессиональный путь:
Код Силы
2016 – н.в.: Проект«Код Силы»
Создала проект о 16 типах личности, который рекомендуют друзьям и посещают > 1 000 000 человек в год.
Выпускала единственный в СНГ журнал о типологиях личности MY TYPE (26тыс скачиваний).
> 4 млн человек узнали свой тип личности благодаря проекту Код Силы.
> 4000 людей глубже узнали себя и свои сильные стороны благодаря продуктам и услугам.
Передала методологию MBTI более чем 70 коллегам для самостоятельной работы.
Создала проект о 16 типах личности, который рекомендуют друзьям и посещают > 1 000 000 человек в год.
Выпускала единственный в СНГ журнал о типологиях личности MY TYPE (26тыс скачиваний).
> 4 млн человек узнали свой тип личности благодаря проекту Код Силы.
> 4000 людей глубже узнали себя и свои сильные стороны благодаря продуктам и услугам.
Передала методологию MBTI более чем 70 коллегам для самостоятельной работы.
Консалтинг
2009 – 2016: работала в 3-х консалтинговых компаниях в Москве и Санкт-Петербурге.
Организовала международную конференцию с участием Доктора Роберта Хоган в Санкт-Петербурге (более 200-х HR и руководителей) (2016) BITOBE.
Внедряла программы обучения для крупных компаний (с 2014) BuroAkzent.
Запустила с нуля систему онлайн-обучения для 30 000+ пользователей (2012) в MentalSkills.
Организовала международную конференцию с участием Доктора Роберта Хоган в Санкт-Петербурге (более 200-х HR и руководителей) (2016) BITOBE.
Внедряла программы обучения для крупных компаний (с 2014) BuroAkzent.
Запустила с нуля систему онлайн-обучения для 30 000+ пользователей (2012) в MentalSkills.
HR
2011 – 2012: Менеджер по обучению
Разработала и внедрила систему адаптации для новичков, корпоративный портал для сотрудников, проводила тренинги по развитию soft skills
Разработала и внедрила систему адаптации для новичков, корпоративный портал для сотрудников, проводила тренинги по развитию soft skills
Персональная консультация для Вашего бизнеса
Первичная консультация – первый шаг к долгосрочному сотрудничеству. В процессе консультации совместными усилиями определимся с наиболее актуальными запросами бизнеса, и построим эффективный путь к решению.
Получить консультацию
Консультации бесплатная и предполагает 15-20 минут времени для звонка.
Оставляя контакты вы даете согласие на обработку персональных данных
Статьи на сайте
Интеграция MBTI (типологии Майерс-Бриггс) в личные профили сотрудников.
Как использовать знания о типах личности в компании? Опыт MBTI-эксперта Елены Лустиной
динамичное и полезное мероприятие, которое может стать как корпоративным тимбилдингом, циклом повышения личной и управленческой эффективности или активностью в рамках страт.сессии.
Связаться со мной
У вас остались вопросы? Хотели бы обсудить другой вопрос, или возможное сотрудничество? Свяжитесь со мной любым удобным способом для консультации.